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Anmateur-trice Accompagnement à la scolarité et Ludothèque

Anmateur-trice Accompagnement à la scolarité et Ludothèque

Anmateur-trice Accompagnement à la scolarité et Ludothèque

CCAS Eybens

Service : CCAS Centre Social

Type : Vacance emploi permanent

Catégorie : C

Description :

Qui sommes-nous ?

La Ville d'Eybens, commune de 10 000 habitants de la première couronne de Grenoble Alpes Métropole, bénéficiant d’une réelle attractivité et d’un tissu économique dynamique, a développé une large palette de service public. Le nouveau mandat fort d’une équipe municipale reconduite issue d’une dynamique citoyenne et collaborative porte un projet fondé sur la triple ambition de faire de la Ville d’Eybens une ville écologique, durable et solidaire. Son action sociale est portée par le CCAS au sein duquel le Centre social (affilié à la Fédération des Centres Sociaux de l’Isère) met en œuvre un projet social, qui sera renouvelé en 2027, à partir de deux Maisons des habitants.

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Le poste :

Le CCAS de la ville d'Eybens recrute un-e animateur-trice accompagnement à la scolarité (dispositif CLAS) et ludothèque sur un poste permanent vacant à temps non complet 35% à compter du 01/09/2026.

Au sein du secteur famille, il/elle est placé·e sous la responsabilité fonctionnelle de la référente des actions socio-éducatives, pour sa mission CLAS, et sous la responsabilité fonctionnelle de l’animatrice famille pour sa mission à la ludothèque. L’animateur·trice de l’accompagnement à la scolarité et de la ludothèque anime et encadre les enfants des écoles du territoire dans une démarche globale auprès de l'enfant et de sa famille, visant à favoriser la réussite éducative et anime la ludothèque avec l’animatrice famille. Ce poste s’inscrit dans la démarche de soutien à la parentalité de la Maison des habitants. Membre de l'équipe du Centre social (MDH), il/elle contribue à la mise en œuvre, l'évaluation et l'évolution du projet social du centre social. Membre de l’équipe, il/elle travaille avec les agent·es du CCAS et sera amené·e à travailler avec d’autres partenaires du territoire d’intervention du centre social sur des projets spécifiques relevant du champ de la famille. Il/elle travaille en lien étroit avec la référente des actions socio-éducatives, la référente inclusion citoyenne et sociale, l’animatrice famille et le secteur famille, il/elle peut être référent·e d’actions et par délégation, responsable de projet.

MISSIONS

Accompagnement à la scolarité :

  • Prépare et anime les séances d’accompagnement à la scolarité, en utilisant des outils d’éducation populaire, dans le respect du projet social de la MDH et de la Charte Nationale de l’Accompagnement à la Scolarité. Ces séances s’inscrivent dans un cadre pédagogique avec une continuité sur l’année et un projet fil rouge annuel. Plusieurs domaines sont à travailler (vivre ensemble et dynamique collective, lecture, écriture, manuel…).
  • Assure l’animation lors des temps d’accueil des enfants et la bonne gestion du groupe d’enfants.
  • Recueille les besoins des enfants, bénévoles et familles et s’en inspire pour construire et adapter le contenu des animations.
  • Sensibilise les familles autour du projet CLAS.
  • Conçoit et met en œuvre des outils d’organisation, d’animation et d’évaluation de son travail.
  • Assure une remontée des informations sur le déroulement des séances auprès de la référente des actions socio-éducatives et de la référente inclusion citoyenne et sociale qui portent ensemble le dispositif CLAS.
  • Participe à l’accompagnement des bénévoles impliqués dans le dispositif.

Ludothèque :

  • Accueille les familles et les usagers de la ludothèque : est à l’écoute des enfants et des parents, anime les temps de jeu libre, et accompagne le public dans l’application des règles de la structure.
  • Gère le prêt de jeux : contrôle des retours, utilisation du logiciel.
  • Veille au rangement et à l’entretien des jeux.
  • Ponctuellement, participe à des temps forts autour du jeu.

Il/elle peut être amené·e à participer à la mobilisation des Habitants et aux missions et actions du CCAS et du Pôle Social, éducatif et culturel :

  • Participe aux temps forts du CCAS.
  • Promeut les actions du centre social auprès des familles.
  • Participe à la veille sociale.
  • Développe et anime des actions de soutien à la parentalité, en lien avec l’équipe du CCAS et les partenaires (exemples : atelier manuel, matinée jeux...).

Date limite de candidature : 06/06/2026

Profils recherchés :

Disposant d’un diplôme de l’animation socio-culturelle et/ou en sciences de l’éducation ;

Vous disposez d’une expérience significative en accompagnement d’enfants/de jeunes ainsi que de leur famille.

Vous disposez des compétences suivantes :

  • Connaissance du système éducatif et des politiques éducatives
  • Connaissance des publics d’un centre social
  • Connaissance en pédagogie active
  • Connaissance de l’éducation populaire
  • Le sens des responsabilités, de la rigueur et une grande discrétion
  • Le sens du service public

Vous avez la capacité de :

  • Evaluer les actions, en rendre compte et les adapter aux priorités du service
  • Prendre des initiatives et être autonome
  • Animer, encadrer des ateliers d’accompagnement à la scolarité avec un groupe d’enfants hétérogènes
  • Encadrer des bénévoles

Vos aptitudes personnelles vous permettent de :

  • Travailler en équipe
  • Mobiliser les familles
  • Communiquer avec bienveillance avec tous vos interlocuteurs, en particulier les enfants et les parents

Conditions de travail :

Horaires de travail, présence obligatoire :

  • Hors vacances scolaires – lundi, mardi, jeudi fin d'après-midi et mercredi matin : mission d'accompagnement à la scolarité, mercredi après-midi : mission d'animation de la ludothèque.
  • Vacances scolaires (hors vacances de décembre et d’été) - mercredi journée : mission d'animation de la ludothèque.

Niveau de rémunération : selon position statutaire et pour les non titulaires en référence avec le cadre des adjoints d'animation de la fonction publique territoriale, régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité (RIFSEEP), titres restaurant, COS 38, Plan de mobilité administratif, participation complémentaire santé et prévoyance.

Vous souhaitez contribuer par votre travail à améliorer le quotidien des citoyens ?

Alors venez rejoindre notre équipe dynamique et pleine de talents

Pour plus de renseignement contact : agnes.banaszuk@eybens.fr

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Maire, Président du CCAS d'Eybens : Mairie d'Eybens - CS 105 - 38321 EYBENS CEDEX par courrier ou en ligne via le formulaire de réponse ci-dessous avant le 06/06/2026.

Candidature

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